کارکرد ها

  • نرم افزار پرسنلی و احکام
  • مشخص کردن اعضای کمیته جذب
  • مشخص کردن زمان مصاحبه
  • اعلام به مصاحبه شونده از طریق ایمیل و پیامک
  • ارزیابی رزومه به کمک الزامات شغلی
  • اعلام نتیجه نهایی جذب
  • اطلاعات پزشکی ابتدای استخدام
  • تکمیل پرونده پرسنلی(سوابق شغلی، تحصیلات، وضعیت تاهل،  و سایر اطلاعات شخصی)
  • ایجاد پرونده استخدامی (پست سازمانی، نوع استخدام، وضعیت اشتغال، محل خدمت، شغل)
  • نگهداری سوابق ایثارگری
  • نگهداری سوابق آموزش
  • نگهداری سوابق ارزیابی
  • نگهداری سوابق حراستی پرسنل
  • پرونده الکترونیکی
  • نگهداری اطلاعات کامل وابستگان(همسر، فرزندان، والدین و …)
  • صدور انواع حکم و قرارداد پرسنلی(استخدام،انتساب،ارتقا مدرک تحصیلی، ارتقا شغل و …)
  • صدور انواع حکم اصلاحی به صورت آبشاری و نردبانی